Развитие профессиональной компетентности руководителя

Страницы: <<  <  29 | 30 | 31 | 32 | 33  >  >>

установления системы оплаты труда с учетом мнения представительного органа работников
0-2
2
4. 14
Планирование, координирование и контроль работы структурных подразделений, педагогических и других работников образовательного учреждения
0-2
1
4. 15
Обеспечение эффективного взаимодействия и сотрудничества с органами государственной власти, местного самоуправления, организациями, общественностью, родителями (лицами, их заменяющими), гражданами
0-2
2
4. 16
Содействие деятельности педагогических, психологических организаций и методических объединений, общественных (в том числе детских и молодежных) организаций
0-2
2
4. 17
Обеспечение учета, сохранности и пополнения учебно-материальной базы ОУ,
соблюдения правил санитарно-гигиенического режима и охраны труда, учета и хранения документации, привлечения для осуществления деятельности, предусмотренной Уставом ОУ, дополнительных источников финансовых и материальных средств
0-2
2
4. 18
Обеспечение представления учредителю ежегодного отчета о поступлении, расходовании финансовых и материальных средств и публичного отчета о деятельности ОУ в целом
0-2
2
4. 19
Выполнение правил по охране труда и пожарной безопасности
0-2
2
Максимально возможная сумма баллов по критерию 4 равна 38
34
Критерий 5. Демонстрация лидерских умений
5. 1
Создание условий для внедрения инноваций
0-2
1
5. 2
Обеспечение формирования и реализации инициатив работников ОУ, направленных на улучшение его работы и повышение качества образования
0-2
2
5. 3
Поддержка благоприятного морально-психологического климата в коллективе
0-2
1
Максимально возможная сумма баллов по

Страницы: <<  <  29 | 30 | 31 | 32 | 33  >  >>
Рейтинг
Оцени!
Поделись конспектом: