Коучинг. Диалогическое обучение

Страницы: <<  <  1 | 2 | 3 | 4  >  >>

передать ладошку соседу и он в центре ладони пишет несколько качеств об этом человеке)
После проделанной работы необходимо зачитать качества нескольких коллег. Обсуждение: "Были ли названы качества, которые Вас удивили?, Согласны ли вы с этим?".




Выход: образуются 3 группы в количестве 4-6 человек в каждой.

Выход: из ладошек сделать большой цветочек, что значит "Мы такие разные, но мы готовы к сотрудничеству".



Выход: не всегда мы видим то, что есть в человеке на самом деле, и не всегда оцениваем друг друга адекватно ожиданиям.

Введение в тему
10 мин
Постановка цели занятия. (дать определение диалогическому обучению)
Ответы на вопросы:
"Когда начинается диалог между детьми?"
Просмотрвидео-ролика Talking Twin Babies - PART 2 - OFFICIAL VIDEO;

"Всегда ли нужны слова для диалога?"
Штирлиц встреча с женой. (учителям предлагается ответить на вопрос "Что общего между этими роликами?, Что происходит между героями?".



Выход: продемонстрированные видеоролики погружают учителей в тему коучинг - сессии, помогает проявить интерес, а главное объявить тему коучинга путем задавания наводящих вопросов.
Выход: учителя знают, что будет происходить в течение коучинга

10мин.
Работа с презентацией.
-Давайте познакомимся с нашей темой "Диалогическое обучение". (Участники коучинга обсуждают место диалогического обучения на уроке в традиционном уроке, сравнивают активные и пассивные классы.
- На каких этапах урока необходимо использовать диалог? Как часто вы используете вопросы высокого порядка? (Почему?)
Коуч рассказывает о типах бесед. Далее происходит знакомство участников

Страницы: <<  <  1 | 2 | 3 | 4  >  >>
Рейтинг
Оцени!
Поделись конспектом: