Муниципальное бюджетное образовательное учреждение начальная общеобразовательная школа 26 города Димитровграда Ульяновской области
Программа деятельности методического объединения педагогов:
"Обеспечение преемственности в достижении личностных результатов НОО: направления, средства, условия".
Автор
Алексина О. Г. , руководитель МО,
учитель начальных классов
высшей кв. категории
2015 год
Пояснительная записка.
Современная школа живет в условиях постоянной модернизации. Появляются новые концепции и новые общественные институты. В таких условиях педагогический коллектив не может стоять на месте, и поэтому инновационная деятельность общеобразовательного учреждения в целом и каждого члена педагогического коллектива отдельно должна стать реальностью дня. Одним из важнейших результатов работы школы в инновационном режиме является формирование управленческо - педагогического коллектива, владеющего проектно-исследовательскими, экспертными способами деятельности, способного к разработке и реализации проектов развития образовательной практики.
Главную роль в создании инновационного режима в школе должна сыграть методическая служба. Она должна стать центром управления инновациями, обеспечить участие каждого педагога в управлении образовательным учреждением как посредством включения в проблемные творческие группы, команды, так и создания образовательных программ учителями - предметниками, классными руководителями.
Управление образовательными проектами б
Страницы: 1 | 2 | 3 > >>