Профессиональная мотивация студентов-выпускников в контексте их отношения к деньгам

Страницы: <<  <  75 | 76 | 77 | 78 | 79  >  >>

веку, если этого требуют обстоятельства



Обработка: Количественные ответы испытуемого оцениваются по четырехбалльной системе в зависимости от меры наличия признака:
— отсутствует - 0;
— выражен слабо - 1;
— выражен сильно - 3;
— выражен очень сильно - 4.
После подсчёта баллов строится профили интенсивности по каждой отдельной шкале.
Ключ
ШКАЛА
«СИМПТОМОКОМПЛЕКС РИГИДНОСТИ»

вопросаДаСкорее
даСкорее
0
1074310
1080134
1094310
1104310
1124310
11З4310
1154310
1160134
ШКАЛА АКТУАЛЬНОЙ РИГИДНОСТИ

вопросаДаСкорее
даСкорее
АЛА «УСТАНОВОЧНОЙ РИГИДНОСТИ»

вопросаДаСкорее
даСкорее
0134
1470134
1490134

Интерпретация: О степени выраженности того или иного свойства судят по квартильным нормам
Квартильные нормы типов
по степени проявления Психической Ригидности
ШкалаПредел
бальных
оценок
(от-до)Низкая
ПРУмеренная
ПРВысокая
ПРОчень
высокая
ПР
СКР0-2480-6263-124125-186187-248
АР0-720-1819-3637-5455-72
СР0-760-1920-3839-5758-76
УР0-680-1718-3435-5152-68
РСО0-240-67-1213-1819-24
ПМР0-800-2021-4041-6061-80




По контрольной Шкале «Реальности» разброс баллов 0-68. Не вызывают доверия данные при показателе ШР более 34 баллов.
По контрольной Шкале «Лжи» разброс составляет 0-36. Нет доверия данные при показателе ШЛ более 18 баллов.
Приложение 13
Тренинг «Энергия денег»
Тренинг рассчитан: 1встреча, 3часа, с большим перерывом (30минут)
Вступительная часть:
Деньги — одна из форм энергии, которая оказывает большое влияние на людей. Это уникальный инструмент, который придумал человек для работы с собой. Деньги пронизывают практич

Страницы: <<  <  75 | 76 | 77 | 78 | 79  >  >>
Рейтинг
Оцени!
Поделись конспектом: