x 20) : 16 дн. x 12 дн. 6000 руб.
30 000 6000 36 000 руб. -- общая сумма зарплаты за январь;
- за февраль:
40 000 руб. : 20 дн. x 20 дн. 40 000 руб. ;
(40 000 руб. x 20) : 20 дн. x 20 дн. 8000 руб. ;
40 000 8000 48 000 руб. -- общая сумма зарплаты за февраль;
- за март:
40 000 руб. : 21 дн. x 18 дн. 34 286 руб. ;
(40 000 руб. x 20) : 21 дн. x 18 дн. 6857 руб. ;
34 286 6857 41 143 -- общая сумма зарплаты за март.
Учащиеся выполняют практическую работу.
.
6
Закрепление изученного учебного материала
Цель: закрепление полученных знаний, навыков.
Задачи для педагога: обобщить полученные на уроке сведения
Задачи для учащихся: сформулировать ответы
Методы: беседа
Итак, подведем итоги: что нового вы сегодня узнали?
1. Что такое повременная оплата труда?
2. Что такое почасовая оплата труда?
3. Что такое поденная оплата труда счета?
4. Что такое месячная оплата труда?
5. Что такое повременно-премиальная оплата труда?
Отвечают на вопросы.
7
Подведение итогов. Рефлексия.
Цель: осуществление анализа и оценки достижения поставленных целей
Задачи для педагога: проанализировать допущенные ошибки, оценить успешность достижения целей
Задачи дляучащихся: анализируют свою деятельность, оценивают степень освоения материала
Методы: беседа
Проводится анализ и оценка работы класса и отдельных обучающихся во всех видах деят
Страницы: << < 5 | 6 | 7 | 8 > >>