ожиданий и опасений участников группы - 5 мин
Участники высказывают свои ожидания и опасения от предстоящей работы, совместно с ведущим формулируются групповые цели тренинга.
Принятие правил работы в группе - 5 мин
Ведущий предлагает правила работы в группе, каждое правило обсуждается группой 1-2 мин. и записывается на листе ватмана:
правило присутствия (каждый участник должен присутствовать на тренинге все времяработы, любые изменения состава группы должны происходить с ее разрешения);
правило активности (участники выполняют все упражнения, после выполнения можновысказать свое негативное отношение к нему, рассказать, что было неприятно, страшно ит. п. );
правило "здесь и сейчас" (важно обсуждать то, что происходит здесь и сейчас, тогдачлены группы смогут помочь другим, т. к. они сами являются участниками происходящего);
правило конфиденциальности (все, что члены группы узнают друг о друге остается впределах тренинговой комнаты);
правило "стоп" (если ситуация станет опасной для участника, он сам или ведущий группы могут сказать "стоп", и группа остановиться);
правило домашнего задания (каждый из участников будет выполнять домашние задания ивести дневник, для того, чтобы отслеживать изменения, свои чувства и т. п. ).
Работа с залом. Психологический настрой
Встаньте, пожалуйста, те, у кого . . . . есть семья
Встаньте, пожалуйста, те, кто любит свою семью
Встаньте пожалуйста, те, у кого . . . . есть дети
Встаньте, пожалуйста, те, у кого . . . . есть дочь
Встаньте, пожалуйста, те, у кого . . . . есть сын
Встаньте, пожалуйста, те, у кого дети первоклассники
Встаньте, пожалуйста, те, кому интересна сегодняшняя тема - воспитание детей.
Упражнение &qu
Страницы: << < 1 | 2 | 3 | 4 > >>